„Nachdem meine Mutter in die Philippinen zurückgekehrt war, verspürte ich den Drang, in meiner Heimat etwas zu tun. Schon vor meinem Umzug begann ich zu recherchieren und Kontakte zu knüpfen. Mein Ziel war es, der Gemeinschaft etwas zurückzugeben. Ich hatte das Gefühl, dass meine Karriere in der Tech-Branche von so vielen Menschen geprägt wurde, die mir geholfen haben, und ich wollte innehalten und etwas zurückgeben. Ich bin nicht eines Tages aufgewacht und habe beschlossen, eine Community aufzubauen, aber als ich in meine Heimatstadt Cebu City zurückkehrte, merkte ich, dass ich zwar Leute aus dem Ingenieurstudium kannte, aber niemanden aus der lokalen Tech-Branche. Ich wollte die Tech-Szene verstehen und die Menschen kennenlernen, die darin aktiv sind. Da die Organisation von Veranstaltungen zu meinen Aufgaben gehörte, war das etwas, das ich problemlos umsetzen konnte. Also postete ich auf meetup.com: „Tech-Meetup. Wenn ihr in der Tech-Branche arbeitet, kommt zu Bo's Coffee, einem Café in der Nähe. Ich lade euch auf einen Kaffee ein, und ihr könnt mir erzählen, was in der Tech-Branche in Cebu so los ist.“ – Tina Amper, Strategische Direktorin von Geeks on a Beach “
„Es gab viele Unsicherheiten, aber zum Glück hatte ich die Philippinen schon vor meiner endgültigen Rückkehr ein- bis zweimal im Jahr besucht. Daher wusste ich ungefähr, was mich erwarten würde. Ich hatte einen persönlichen Grund für meine Rückkehr: Ich wollte meine Mutter nach Hause bringen. Es fühlte sich wie eine Pflicht an, etwas, das ich tun musste, und ich würde mich um alles kümmern, was in meinem Privatleben auftauchen würde. Aber ich würde sagen: Habt keine Angst, nach Hause zu kommen. Die Philippinen sind heute ein entwickeltes Land, und es gibt dort so viel zu erleben. Die jüngere Generation der Filipinos, wie meine Nichten, Neffen, Großnichten und Großneffen im Alter von 5, 7 und 8 Jahren, sprechen mit amerikanischem Akzent und verwenden Redewendungen, die sie von YouTube aufgeschnappt haben. Die Kultur ist sehr westlich geprägt, daher wird euch die Eingewöhnung nicht so schwerfallen.“ – Tina Amper, Strategische Direktorin von Geeks on a Beach
„Ich liebte meinen Job, aber ich war völlig ausgebrannt, weil ich immer dasselbe tat. Die Tech-Branche ist faszinierend, aber sie ist ein 24/7-Geschäft, und wenn man nicht aufpasst, kann sie das ganze Leben einnehmen. Deshalb beschloss ich, eine Auszeit zu nehmen, ein einjähriges Sabbatical. Als ich nach Cebu reiste, um meiner Familie und meiner Mutter zu helfen, begann ich, Meetups zu organisieren, genau wie zuvor in San Francisco. Ich wollte mich mit der Tech-Community in meiner Heimatstadt vernetzen, wo ich vorher noch nie gearbeitet hatte. Wie ich angefangen habe? Ich habe Kontakt zum Science and Technology Advisory Council aufgenommen, einer Gruppe philippinisch-amerikanischer Experten, die sich für die Förderung von Wissenschaft und Technologie auf den Philippinen einsetzen.“ – Tina Amper, Strategische Direktorin von Geeks on a Beach
In dieser Folge Jeremy Au über Geeks on a Beach, den umgekehrten Kulturschock der 12 Millionen Filipinos in der Diaspora und Burnout bei Gemeindevorstehern.
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